بوشهر و بافت ناکارآمد شهری
۱۴۰۴-۰۹-۰۴
دکتر جلال الدین حسانی
«دورههای مهارتی» راهبرد نوین توانمندسازی شغلی شهروندان
100 بازدید
یکی از ضروریترین نیازهای امروز جامعه، ایجاد و تقویت زیرساختهایی است که دسترسی شهروندان به فرصتها و جایگاههای متنوع شغلی و حرفهای را امکانپذیر سازد تا از این رهگذر، زمینه تحقق حقوق مختلف شهروندی فراهم شود. در همین راستا، جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر، در چارچوب ضوابط مندرج در اساسنامه بازنگریشده این نهاد مصوب چهاردهم آبانماه ۱۳۷۰ شورای عالی انقلاب فرهنگی، برگزاری دورههای آموزشی مهارتی را با هدف آمادهسازی علاقهمندان برای ورود به عرصههای مختلف اشتغال، در دستور کار خود قرار داده است. این دورهها در دو پهنه عملیاتی آموزشهای مهارتی پزشکی و آموزشهای مهارتی فراپزشکی و در دو مجتمع آموزشی آراستهشده و جداگانه سازمانیافتهاند و با توجه به اعتبار پژوهشی و کارکردی جهاد دانشگاهی با استقبال گستردهای از سوی خواستاران کار و شغل همراه شدهاند. تجربه نزدیک به یک دههای جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر در راه برگزاری این دورههای مهارتی، کیفیت چشمگیر این سازمان پژوهشی و انقلابی را در راه پراکنش اجتماعی آموزشهای بایسته نشان داده و چشماندازهای امیدبخشی را در پرتو استواری آن برای چیرگی بر بسیاری از چالشهای اجتماعی گشوده است. سرمایه اجتماعی جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر که در پرتو کارنامه پیروزمند آن در راه برگزاری دورههای آموزشی گوناگون و بهرهمندی بسیاری از شهروندان از آنها با هزینهای کمتر در همسنجی با نهادهای همانند و نیز اعتبار علمی و عملیاتی بالا بهدستآمده، سازمانهای رسمی و جامعه گوناگونی را بهسوی همافزایی با این سازه از جهاد دانشگاهی در جنوب ایران فراخوانده تا در چارچوب انعقاد تفاهمنامهها، رسالت پیادهسازی روندهای گوناگون آموزشی را برای کارکنان و یا مخاطبان خود به آن بسپارند.
ازجمله توانمندیهای دورههای آموزشی مهارتی پزشکی و فراپزشکی جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر آراستگی آن به منطقینگری است، بهگونهای که در آغاز در معاونت آموزش و کارآفرینی این نهاد نیازسنجیهایی فراگیر و روزآمد با کاربست دانش و تخصص فناوران و پژوهشگران همپیوند انجام میشود. آنگاه با بهرهگیری از ابزارهای گوناگون رسانهای جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر در شبکههای اجتماعی مجازی و جز آنها و نیز هموندان پیشین این آموزشها که خود سفیران سزاواریهای اشتغالبنیان این سازمان در بدنه جامعه هستند، فراخوانهای برگزاری این دورهها به آگاهی همگان میرسد.
این روند از یکسو به کیفی سازی هرچه بیشتر دورههای آموزشی در جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر یاری رسانده و از دیگر سو اعتماد عمومی را به کیفیت این دورهها و نقش سرنوشتساز آنها در راه پیوند دادن فراگیران به بازار کار پاسداری میکند.
افزون بر این جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر با تعریف سامانه آموزش مجازی خود (سامجد) دورههای آموزشی گوناگونی را برای خواستاران اشتغال و حرفه در نظر گرفته است که میتوانند با خوانش فراگیر محتواهای آموزشی این دورهها و آگاهیافزایی خود که همواره از سوی نویسندگانی مجرب و آموزشدیده نگاشته میشوند، در آزمونهای مهارتی هم پیوند شرکت کرده و در صورت کامیابی در آنها، مدارک پذیرش را با توجه به اعتبار بالای پیشگفته مدارک صادرشده از سوی جهاد دانشگاهی دریافت دارند.
بدینترتیب جهاد دانشگاهی واحد استان بوشهر با بهرهگیری از تجارب چهاردههای نهاد جهاد دانشگاهی در زمینههای آموزش و کارآفرینی، یک زیستبوم شغلی ویژه را آفریده که در چارچوب آن شهروندان میتوانند بسته به گرایشهای شغلی و حرفهای خود مهارتهای بایسته را دریافت دارند.
افزون بر این، این نهاد در چارچوب میانکنشهای گریزناپذیر سازمانی میتواند در راه کیفیسازی آموزشهای مهارتیشده پیادهشده در نهادهای دیگر نیز گامهای اثرگذاری را بردارد. فرجام این داد و ستد، بهینهسازی هر چه بیشتر آموزشهای شغلی و مهارتی و پدیداری چشماندازهایی امیدوارکننده برای شهروندان استان بوشهر و سرتاسر ایران است.