آموزش تخصصی نیروی بومی در جم کلید خورد

الهام بهروزی – بامداد جنوب

اشتغال نیروی بومی در صنعت همواره یکی از مطالبات مهم و دیرینه جوانان بوشهری است که بجد هم در رسانه‌ها و هم از سوی مدیران ارشد استان، نمایندگان مجلس و مسئولان شهرستان‌ها به‌ویژه شهرستان‌های چهارگانه جنوب استان در سال‌های اخیر مطالبه می‌شود؛ مطالبه‌ای که به مصوبه‌های قانونی پیوست شده است اما همچنان فرایند تحقق آن کند و فرسایشی پیش می‌رود.

در این میان، نداشتن مهارت لازم و آموزش تخصصی همواره به مانعی جدی برای به‌کارگیری حداکثری نیروهای بومی بیکار در صنایع پتروشیمی و شرکت‌های نفت و گاز مستقر در استان بوشهر شده است؛ مانعی که با اندکی توجه و به‌روزرسانی آموزش‌ها می‌تواند به فرصتی برای پرورش نیروهای فنی مستعد و بومی برای اشتغال در صنعت تبدیل شود.

خوشبختانه در دولت چهاردهم تربیت نیروهای فنی و ماهر در اولویت مرکز آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر قرار گرفته است تا نیروهایی که از این مرکز دانش‌آموخته می‌شوند آمادگی لازم را برای کار در فضای صنعتی داشته باشند. در این میان، دانش‌آموزان و دانشجویان رشته‌های فنی برای فعالیت حرفه‌ای‌تر و تخصصی‌تر نیاز به فضای آموزشی استاندارد و ایده‌آل دارند تا بعد از دانش‌آموختگی بتوانند با تخصص، آمادگی و شناخت و توانایی بیشتری در صنایع نفت و گاز مشغول به کار شوند.

در این زمینه، پتروشیمی جم‌پیلن گام پیشگام شد و روز یکشنبه، ۲۰ مرداد تفاهمنامه‌ای را با اداره‌کل آموزش و پرورشی و مرکز آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر منعقد کرد که طبق این تفاهمنامه با هدف تربیت نیروهای فنی تازه‌نفس و کارامد، مرکز آموزش فنی و حرفه‌ای و هنرستان شهرستان جم را تجهیز و سرمایه‌گذاری خواهد کرد؛ اقدامی که می‌تواند الگویی برای دیگر پتروشیمی‌ها و صنایع منطقه پارس چنوبی شود. چون بدین طریق، صنایع که به‌شدت در تامین نیروی فنی بومی با مشکل مواجه هستند و اغلب ناچارند از نیروهای غیربومی در این حوزه بهره بگیرند، از بند نقدها و جبهه‌گیری‌ها رهانده می‌شوند. قطعا جم‌پیلن با این اقدام به‌موقع و بجا و با حمایت و تجهیز مراکز تخصصی آموزشی بستر مناسبی را برای پرورش نسلی ماهر و فنی‌کار آماده می‌کنند.

در این راستا، فرماندار جم در آیین انعقاد این تفاهمنامه میان شرکت جم‌پیلن، آموزش و پرورش و مرکز آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر با قدردانی از اقدام ارزشمند این پتروشیمی گفت: حرکت ارزشمندی که به همت پتروشیمی جم پیلن صورت گرفت، قطعا این حرکت در اذهان مردم هک خواهد شد.

مسعود تنگستانی با اشاره به پیشتازی شرکت جم‌پیلن در آموزش و مهارت‌آموزی دانش‎آموزان تاکید کرد: این حرکت شرکت جم‌پیلن می‌تواند الگویی برای سایر شرکت‌های منطقه در حوزه توانمندسازی نیروهای بومی در بخش‌های فنی باشد که صنعت بسیار به آن‌ها نیاز دارد.

فرماندار جم با اشاره به میزبانی جم از صنعت و خانواده‌های کارکنان آن، مردم جم را میزبان خوبی برای این خانواده دانست و گفت: مردمان این شهرستان در برابر میزبانی مطلوب خود از صنعت اما انتظارات و مطالباتی هم دارند که مهم‌ترین آن‌ها در آب، راه، آموزش و پرورش و بهداشت خلاصه می‌شود. ما در حال حاضر با جدیت این اولویت‌ها را دنبال می‌کنیم و اعتقاد داریم باید نگاه ویژه‌ای به آموزش و پرورش داشته باشیم.

تنگستانی با بیان اینکه اگر از آموزش و پرورش حمایت شود، جامعه پویایی خواهیم داشت، افزود: با این کار مدیران آینده مدیرانی قوی و توانمند خواهند بود. از این‌رو، مهارت‌آموزی و توانمندسازی دانش‌آموزان و جوانان این منطقه امری ضروری و لازم است؛ مهارت‌آموزی به‌ویژه در حوزه فنی و حرفه‎ای از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است که از مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان بوشهر به دلیل عملکرد مطلوبش در این زمینه قدردانی می‌کنم.

فرماندار جم با بیان این‌که اقدام شرکت جم‎پیلن بسیار ارزشمند بوده که از نگاه توسعه‌طلبانه و آینده‌نگرانه مدیرعامل آن نشات می‌گیرد، تصریح کرد: از رسانه‌ها می‎خواهم این اقدام ارزشمند جم‌پیلن را که پیشگام سرمایه‌گذاری در مراکز آموزش فنی و حرفه‌ای استان است، برجسته‌سازی کنند؛ زیرا اگر مهارت‌آموزی و توانمندسازی جوانان صورت بگیرد، اتفاقات بسیار بزرگی در آینده رقم خواهد خورد.

وی سپس به اهمیت کیفی‌بخش آموزش مراکز فنی استان و جذب نیروی کار کیفی در شرکت‌ها اشاره و تاکید کرد: از نگاه مدیرعامل شرکت جم‌پیلن که نگاه ویژه‌ای به حوزه آموزش به ویژه آموزش‌های مهارتی و فنی و حرفه‌ای داشته است، باید تقدیر کرد.

مدیرعامل شرکت پتروشیمی جم‌پیلن نیز در این آیین گفت: در سال گذشته شرکت ۴.۶ همت سود داشته است که حدود ۳.۶ آن سود عملیاتیِ ناشی از فعالیت‌های اصلی و ۱.۲ دهمِ آن نیز مربوط به عملیات غیرصنعتی بوده است.

حسین بارگاهی با هم‌اینک بیان این که ۶۰۰ نفر در پتروشیمی ‌جم‌پیلن در حال فعالیت هستند، افزود: ۲۶۷ نفر از آن‌ها ساکن منطقه بوده که از این تعداد، ۱۷۰ نفر همراه با خانواده در جم ساکن هستند. یعنی حدود ۵۰ درصد از کاکنان این پتروشیمی در منطقه جنوب و جم سکونت دارند.

وی در ادامه با اشاره به اینکه در حوزه مسئولیت‌های اجتماعی باید نگاهمان به شهرستان جم باشد، زیرا در حال حاضر بیشترین میزبانی را از پرسنل شرکت و خانواده‌هایشان داشته است، خاطرنشان کرد: متاسفانه هنوز ساختمان مرکز آموزش فنی و حرفه‌ای این شهرستان تکمیل نشده است. از این رو ما از پیشنهاد ارائه‌شده مبنی بر هزینه‌کرد در حوزه آموزش و پرورش و فنی و حرفه‌ای این شهرستان استقبال کردیم و برای سرمایه‌گذاری و تجهیز در هنرستان شهرستان جم پیشقدم شدیم، امیدواریم فرزندان این منطقه با مهارت‌آموزی بتوانند در آینده ای نزدیک جذب شرکت‌های مستقر در منطقه ویژه پارس شده؛ به طوری که شاهد کاهش نرخ بیکاری باشیم.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر نیز در نشست امضای این تفاهمنامه هوشمندانه با بیان اینکه  سیاست و راهبرد دولت چهاردهم، ایجاد عدالت آموزشی در مناطق مختلف کشور است، گفت: یکی از سیاست‌ها توانمندسازی نیروی انسانی هم در پایه هنرستان‌ها و کاردانش و هم از طریق سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور است که از این طریق بتوان آمار بیکاری را کاهش داد و از طرفی نیاز بنگاه‌های اقتصادی را از ظرفیت‌های درون مجموعه‎ها تامین کرد.

عبدالمجید دوراهکی با اشاره به وجود صنایع عظیم نفت، گاز و پتروشیمی در استان بوشهر تاکید کرد: در استان بوشهر به‌ویژه در جنوب آن که صنایع نفت، گاز و پتروشیمی حضور دارند، باید برای انجام وظایف مسئولیت‌های اجتماعی هم از هنرستان‌ها و هم مجموعه‌های فنی و حرفه‌ای حمایت شود.

وی با بیان اینکه با حمایت این صنایع هم می‌توان نیروی بومی مستقر در استان را متناسب با نیاز بنگاه‌های اقتصادی مستقر در منطقه آموزش داد و هم در آزمون‌های استخدامی شاهد حضور نیروهای توانمند بود، گفت: با همکاری بنگاه‌های اقتصادی می‌توان هم نیازهای آنان را برطرف کرد و هم بیکاری را کاهش داد. در نشست‌های برگزارشده با مسئولان مقرر شد پتروشیمی‌ها در هیات امنای هنرستان‌ها ورود کرده و از لحاظ تجهیزات و امکانات حمایت لازم را داشته باشند.

دوراهکی با اشاره به صدور دو گواهینامه برای کسانی که در این هنرستان‌ها آموزش می‌بینند، افزود: یک گواهینامه استاندارد بین‌المللی از سوی فنی و حرفه ای صادر می‌شود که در  ۱۲۸ کشور دنیا قابلیت ترجمه دارد و دیگری گواهینامه مشترک بین شرکت جم‎پیلن، آموزش و پرورش و فنی و حرفه‌ای بوده که در این شرکت و سایر شرکت‌های مستقر در منطقه معتبر خواهد بود.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر با بیان این که مقرر شده با همکاری جم‌پیلن فعالیت دو هنرستان و مرکز آموزش فنی و حرفه ای آغاز شود، افزود: امکانات و تجهیزاتی که در شرکت‌ها کارایی ندارد، می‌تواند در هنرستان‌ها و مراکز آموزش فنی و حرفه‎ای برای توانمندسازی نیروها مورد استفاده قرار گیرد.

وی با بیان این‎که امروزه در سراسر دنیا بنگاه‌های اقتصادی معتبر به‌عنوان یک برند برای خود مراکز توانمندسازی ایجاد می‌کنند، گفت: این بنگاه‌ها با راه‌اندازی چنین مجموعه‌هایی هم نیروی مورد نیاز خود را تامین می‌کنند و هم آموزش‎دیدگان می‌توانند در سایر شرکت‌ها مشغول به کار شوند.

دوراهکی با قدردانی از مدیرعامل شرکت پتروشیمی جم‌پیلن، از همه مسئولان خواست برای فعالیت هر چه سریع‌تر این‌ هنرستان و مرکز فنی و حرفه‌ای همکاری کنند تا بتوان هم در مسیر توانمندسازی نیروها و هم کاهش بیکاری در شهرستان جم گام برداشت.